서비스 개발팀의 구조 시스템 개발 및 운영에 있어서, 팀의 구조는 매우 중요하다. 효율적인 의사 소통과 협업은 이 팀 구조에 많은 영향을 받는데, 지금까지 여러가지 팀 구조에 대한 레퍼런스가 존재해왔다. 개인적으로 느끼는 생각은, 사실 정답은 없다는 것이다. 비지니스나 팀의 특성, 문화적 특성에 따라서 그 팀 구조는 매우 상이하다. 지금까지 수천명이 들어가는 은행 차세대 프로젝트에서 부터 4~5명으로 구성된 프로젝트 팀, 50명 규모의 프로젝트 팀등 다양한 팀 구조를 경험하거나 직접 셋업 및 운영해왔다. 경험상 보면 보편적으로 많이 사용되는 팀 구조 모델이 있기는 마련인데, 여기서는 지금까지 프로젝트를 해오면서 가장 적절했다고 생각하는 팀 구조에 대해서 소개 하고자 한다. (참고, 이 팀의 구조는 개발과..
